W ESPES wierzymy w istotną rolę aktywnego zaangażowania biznesu w kwestie społeczne oraz ekologiczne.
W odpowiedzi na wyzwania zrównoważonego rozwoju uznajemy politykę społecznej odpowiedzialności biznesu za jeden z kluczowych elementów działalności naszej firmy. Posiadamy certyfikaty ISO 14001:2015 oraz ISO 9001:2015. Potwierdzają one najwyższe standardy zarządzania środowiskowego i zarządzania jakością.
Odpowiedzialność społeczna w ESPES to:
– pełny recykling i monitoring zanieczyszczenie powietrza (filtry, przeglądy)
– cykl życia naszych ścianek działowych – 20 lat: są to produkty mobilne i wielokrotnego użytku
– przyjazne środowisku maszyny i energooszczędne technologie produkcji
– jasno sprecyzowana Polityka Środowiskowa
Oprócz tego firma ESPES
– finansowała wyjazdy wakacyjne dzieci z fundacji MUMINKI
– uczestniczyła w programie edukacyjnym dla dzieci Akademia Przyszłości
– dofinansowała tory pływackie dla młodzieży głucho-niemej z Warszawy
– wspierała kluby piłkarskie: Ruch Chorzów, MKS Kluczbork, Legia Warszawa, MKS Piast Piastów
– sponsorowała turnieje piłkarskie dla chłopców : Mini Euro 2012, Mini Liga Mistrzów 2013
– sponsorowała kluby siatkarskie : ŻBIK Pruszków, Siatkarz Wieluń, ESPES Sparta Warszawa
W ESPES postrzegamy odpowiedzialność społeczną jako integralną część naszego rozwoju. Wierzymy, że firma to przede wszystkim ludzie – ich energia, emocje i wzajemne zrozumienie. Dlatego staramy się tworzyć środowisko pracy, które wspiera równowagę, otwartość i uważność na potrzeby innych.
Dołączenie do programu Cykl Kariery realizowanego przez Kulczyk Foundation jest dla nas naturalnym krokiem w kierunku budowania organizacji opartej na empatii i dialogu. Inicjatywa ta zachęca do rozmowy o tym, co często pozostaje w cieniu codziennych obowiązków – o zdrowiu, emocjach i świadomym podejściu do pracy.
Uczymy się, jak łączyć rozwój zawodowy z troską o człowieka, jego dobrostan i poczucie sensu. W ESPES wierzymy, że tylko tak rozumiany zrównoważony rozwój ma trwałą wartość – bo zaczyna się od ludzi, którzy tworzą firmę każdego dnia.